Le HHS utilise des outils d'IA de Palantir pour cibler la 'DEI' et l' 'idéologie de genre' dans les subventions

Le HHS utilise l'IA de Palantir pour surveiller la conformité à la DEI et à l'idéologie de genre

Depuis mars, le Département américain de la santé et des services sociaux (HHS) utilise des outils d'intelligence artificielle développés par Palantir Technologies pour examiner les subventions, les demandes de subventions et les descriptions de postes afin de s'assurer de leur conformité avec les mandats fédéraux concernant la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) ainsi que l'idéologie de genre.

Cette initiative vise à garantir que les fonds fédéraux s'alignent sur les objectifs politiques de l'administration Biden en identifiant et en atténuant les biais au sein de ses mécanismes de financement. Les outils d'IA aident à analyser de grands volumes de texte pour détecter les incohérences avec les directives établies.

Mise en œuvre des outils d'IA

Le déploiement des capacités d'IA de Palantir marque un changement significatif dans la façon dont le HHS aborde la gestion des subventions. La technologie permet une analyse de données sophistiquée qui peut rapidement mettre en évidence les domaines de non-conformité, facilitant ainsi un processus de révision plus efficace. Cela comprend :

• Évaluation des propositions de subventions pour leur conformité aux principes de DEI.
• Analyse des offres d'emploi pour s'assurer de leur alignement avec le cadre d'idéologie de genre de l'administration.

En conséquence, les demandes de subventions sont soumises à un examen plus rigoureux, mettant l'accent sur le langage et les critères qui peuvent refléter des biais ou des manquements aux normes DEI. Des critiques ont exprimé des inquiétudes concernant un éventuel abus de pouvoir et les implications pour les candidats qui pourraient, sans le vouloir, utiliser un langage incompatible avec les normes évolutives du HHS.